ملكية الوظيفة

يحتاج العمال إلى عملية عادلة لتحديد الوظائف المناسبة للعمال، استنادا إلى الأقدمية، والمهارات المطلوبة، والتطوير والتدريب، وغيرها من العوامل.

ومن شأن اتفاق جماعي بين الشركة والنقابة أن يحدد بوضوح "ملكية الوظيفة"، حيث يكون لدور العامل تصنيف وظيفي واضح، ووصف للواجبات ومعدل الأجور.